ウィズブック保育室千種【小規模園】保育士（正社員）｜

◆未経験・ブランクのある方歓迎♪
◆年間休日125日程度
◆週休2日制
　※土曜出勤の場合振替休日有り
◆年末年始（12/29～1/3）
◆リフレッシュ休暇（3日）
◆有給休暇、慶弔休暇
◆産休育休制度
　介護・看護休暇制度

小規模保育室・0～2歳クラス
定員19名の小規模保育園での保育業務

・お迎え
・絵本保育（オリジナル絵本の読み聞かせと、絵本の世界を疑似体験する活動を、楽しんでいます）
・お散歩（近隣の公園等に出掛けています）
・食事介助（自園調理の美味しい給食が自慢です）
・連絡帳などの帳票類作成(iPadを使うのでとても楽です！)
・自由寄り添い保育
・保護者との会話(家庭との連携を図る為、日々フラットなコミュニケーションを重ねています)　

保育士資格をお持ちの方
実務経験のない方・他のお仕事か
ら保育士として再び働きたい方、
ブランクのある方も大歓迎！

7:15～18:45の中で原則実働8時間
【シフト制】
【1ヶ月単位の変形労働時間制】
※休憩は法定通り
※１ヶ月当りの平均残業時間
　約2時間(2022年実績)壁面装飾撤廃、勤怠・帳票管理システムの導入等により、持帰り仕事禁止はもちろん、残業時間のミニマム化を実現しています。

年間休日125日程度
◆週休2日制
　※土曜出勤の場合振替休日有り
◆年末年始（12/29～1/3）
◆リフレッシュ休暇（3日）
◆有給休暇、慶弔休暇
◆産休育休制度　介護・看護休暇制度

◆昇給：有 原則４月か１０月（現状維持の場合あり)
◆賞与：年２回（６月・１２月）
◆交通費支給(月上限6万円)
◆早･遅番手当
◆職員給食(1食250円)
◆福利厚生費(半期に一度3,000円)
◆「CHUBB損害保険」加入
病気で入院した際、９つの補償が受けれらます。
◆育児･介護時短勤務制度
◆充実の研修制度
・入社時スタートアップ研修
・ＣＦＣ（チャイルド・ファミリーコンサルタント)養成講座
・動画視聴型研修(ClipLine)保育実践・言葉かけ・WithBookモデルプログラムetc、様々なコンテンツを整備しています！
※ご入社後のキャリアに応じて、自治体が主催する「キャリアアップ研修」の受講も推進しています。
◆借り上げ社宅制度：あり
　※月額上限5万円支給
　※敷金補助制度あり
　※ご本人が扶養するご家族との同居可
　※弊社指定の不動産会社より物件を選べます
　※その他、詳細はお問い合わせ下さい
◆退職金制度：あり

労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険

名古屋市営地下鉄東山線「千種」駅から徒歩約10分
名古屋市営地下鉄桜通線「吹上」駅から徒歩約11分

【１】採用担当者からご連絡致します
　　　◇052-990-2401
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●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい
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担当よりお電話差し上げます。
ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。